生コン屋さんもいよいよ働き方改革します！
・祝祭日生コン出荷します（働きます）
・もちろん休日出勤扱いとして手当てします
・働いた分雨の日にお休みいただきます

年々祝祭日は増えていく。

異常気象なのか雨の日も増えていく。

生コンが雨の日に打てるなら問題ない。

けれど、建設産業長年の歴史の中で、

雨の日は生コン打てない

が常識になっていることは、

土方を殺すにゃ刃物はいらぬ雨の3日もふればいい

という都々逸（どどいつ）が示す通り。

これはIT全盛の現代においても同じこと。

働き方改革

この言葉にそのまま惑わされて、

「それじゃ土日休もう」

安易に土日に限定して休みを取ろうとする向きもあります。

ただし、原則・本質を見つめればこれは間違ったことであることは自明。

例えば当サイトで再三お伝えしてきたように、

「左官屋さんと生コン屋さんの予定がつかずに工程管理が苦労する。やっと調整がついたと思ったら雨」

こんな悩み事は全国共通の生コンあるある。

なのに僕たちが働き方改革の表面的な時流にのって、

「土日休みます」

なんて始めたらどうなることだろうか。

さらには祝祭日が増えている。

とある、10日間の例をあげてみる。

月 火 水 木 金 土 日 月 火 水

雨 雨 晴 雨 晴 休 休 祝 雨 晴

10日間のうちにまともに仕事ができるのは3日のみとなる。

生コン屋である僕たちが暦通りにまともに仕事を休んだら、

そのしわ寄せはもろにお客様にふりかかる。

それだけじゃない。

僕たち生コン屋だって雨の日は出荷ができないわけだから、

その分売り上げが立たないつまりは経営が圧迫される。

4日間もある雨の日に従業員はもうさすがにやることもなく、

暇してぼけーっとしているのにもかかわらずである。

つまり、表面的働き方改革へのフォローはお客様、生コン屋さん双方に不利益をもたらす。

だから、僕たち長岡生コンは働き方を根本的に変えました（働き方改革）。
・祝祭日生コン出荷します（働きます）
・もちろん休日出勤扱いとして手当てします
・働いた分雨の日にお休みいただきます
こうすることで無理なくお客様にとっても「生コンでいいこと」をお届けできると信じています

働き方改革は業界全般にとっていいことでなければならない。

誰かにしわ寄せを寄せる。

誰かが猛烈な残業に苦しんでいる。

誰かが工程管理に苦しんでいる。

知らんぷりして休みを謳歌するようなものは働き方改革にあらず。

いよいよ始まる、働き方改革。

今週3月21日水曜日も張り切って働きます。

おかげさまで多くの方の「いいね！」を頂戴しています。

生コンでいいこと。

コンクリートで不幸になる人を0にする。

生コンポータルの願いです。

宮本充也